El trabajo entre equipos suele verse afectado por responsabilidades poco claras y prioridades en competencia. Este curso se centra en mejorar la coordinación y la comunicación cuando los equipos deben colaborar entre funciones.
Objetivos:
- Identificar puntos comunes de fricción en el trabajo interfuncional
- Analizar cómo los objetivos, los incentivos y los plazos influyen en la colaboración
- Mejorar la comunicación entre equipos con prioridades distintas
- Establecer responsabilidad y rendición de cuentas compartidas sobre los resultados
- Aplicar prácticas de colaboración en proyectos interfuncionales
