Serein

Cursos personalizados e gamificados desenvolvidos para o contexto da sua equipa

Informações baseadas em dados para personalizar a aprendizagem e impulsionar o desempenho

Aprendizagem conduzida por especialistas, localizada e baseada em investigação e relevância

Em destaque

Informações e recursos selecionados que impulsionam equipas produtivas

Leituras rápidas com insights práticos para o dia a dia

Relatórios

Investigação e análise aprofundadas sobre tendências no local de trabalho

Histórias reais que mostram impacto e transformação

Conversas com especialistas que moldam o futuro do trabalho

Microaprendizagens que estimulam aprendizagem e colaboração

Em destaque

Uma equipa de especialistas a colaborar para melhorar os locais de trabalho

Gerar impacto Build the future

Explorar a nossa presença global e o impacto gerado

Em destaque

Integridade e diligência devida de terceiros

Aprenda como relações com terceiros criam riscos, como identificar sinais de alerta e como aplicar diligência devida para proteger sua organização.

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Trusted by 500+ organisations worldwide

Parceiros comerciais e intermediários podem gerar riscos através das suas ações, mesmo quando a sua empresa cumpre as regras internas. Este curso ajuda a avaliar a integridade de terceiros, identificar sinais de alerta e aplicar processos de diligência devida.

Objetivos:

  • Compreender como as relações com terceiros podem criar riscos éticos, legais e reputacionais
  • Identificar sinais de alerta durante a seleção, integração e interações do dia a dia com terceiros
  • Aplicar de forma consistente verificações básicas de diligência devida e requisitos de documentação
  • Reconhecer sinais de risco emergente em relações contínuas com terceiros
  • Saber quando e como levantar preocupações sobre a conduta de terceiros através de canais formais

WHY SEREIN

Training built to change behaviour, not just tick boxes

Generic compliance training doesn’t move the needle. Serein does —
because it’s built by people who’ve dedicated careers to this.

Expert-led content

Every module is designed by practitioners — DEI experts, AI researchers, and employment lawyers — not content agencies.

Research-backed

Content is grounded in peer-reviewed research, real-world case studies, and the latest data — not generic best practices.

Thoughtfully designed

Serein courses are built for comprehension and retention — structured narratives, visual learning, and purposeful pacing.

Gamified learning

Earn points, unlock badges, and track progress. Learning that feels rewarding drives behaviour change that lasts.

Bite-sized modules

5–10 minute lessons fit real working schedules. No marathons, no drop-offs — just focused, high-impact learning.

Certificate of completion

Earn a verifiable certificate to demonstrate compliance, upskilling, and commitment to inclusive AI adoption.

Get started today

Ready to close the gap?

First module is always free. Enterprise teams get custom branding,
LMS integration, and audit-ready compliance reporting.

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Custom, gamified courses designed for your team’s context

Data-driven insights to personalise learning and boost performance

Expert-led, localised learning built on research and relevance

Curated insights and resources powering productive teams

Quick reads with practical insights for everyday work

Reports

In-depth research and analysis on workplace trends

Real stories showing impact and transformation

Conversations with experts shaping the future of work

Micro-learnings that spark learning and collaboration

Interactive sessions exploring workplace trends, learning, and the future of work

A team of experts collaborating to make workplace better

Make an impact. 
Build the future.

Explore our global client footprint and impact

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